Hva har OKR med tillit å gjøre?

Hva har OKR med tillit å gjøre?

Ganske mye. OKR (Objectives & Key Results) handler om å prioritere det som er viktigst akkurat nå. Det handler om å engasjere medarbeidere, få alle til å trekke i samme retning, beholde oversikten og synliggjøre fremdriften og veien dit.  Dersom en leder ikke er i...
Å utøve lederskap gjennom OKR

Å utøve lederskap gjennom OKR

Noe av det vakre ved å jobbe i krysningspunktet mellom teknologi og mennesker er å se hvordan teknologien kan hjelpe ledere til å bli bedre ledere. Eller, mer presist; dersom teknologien støtter oppunder en prosess slik at lederen får gjort det vedkommende skal...
Sett gode mål for 2022

Sett gode mål for 2022

Endelig er det nye året her, og da er det tid for å sette mål.  Hvordan kan du passe på at målene dere setter faktisk vil bli gjennomført? Mange ledergrupper har allerede formulert målene sine, mens andre har sine samlinger nå den kommende uken. En tenker jo at å...
Keyresult marked as completed

Bestill gratis demo

Bestill en gratis Futureworks demo i dag!

Personvern

Takk for at du bestilte en gratis demo, vi vil ta kontakt med deg så snart vi kan!

Keyresult marked as completed

Bestill gratis demo

Bestill en gratis FutureWorks demo i dag!

Personvern

Takk for at du bestilte en gratis demo, vi vil ta kontakt med deg så snart vi kan!